Wie lange bleibt ein Interim Manager in einem Unternehmen?

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Antwort von Dr. Wolfgang Riehle
Freier Unternehmer Riehle Wertingen

Meine Erfahrung geht von 3 Monaten an aufwärts - zur Konsistenten weiteren Verfolgung seiner Lösungsrichtungen für das Unternehmen rasche Überleitung auf dauerhaftes Nachfolgemanagement - erfahrungsgemäß binnen einen Jahres.

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Antwort von Frank Gassan
Brunnen

Das ist abhängig vom Bedarf (Überbrückung eines Ausfalls, Unterstützung und Einarbeitung einer neuen Führungskraft, Ergebnisserreichung). Es beginnt von 3-6 Monaten und kann in seltenen Fällen 2 Jahre andauern.

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Antwort von Dr. Bernd Thurat
Interim Manager und Interim Executive Dr. Bernd Thurat Aachen

Er bleibt, bis die gestellte Aufgabe, in welchem Genauigkeitsgrad auch immer die Aufgabe gestellt wurde, soweit strukturiert und aufs Gleis gebracht ist, dass er die Umsetzung begleitet.

Umgesetzt werden muß es mit un von den Mitarbeitern des Unternehmens, übrigens das größte Kapital, das ein Unternehmen besitzt sind die Mitarbeiter.
Der Interim-Manager begleitet die Mitarbeiter mit unterschiedlicher Intensität

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1 passende Publikation von Dr. Bernd Thurat

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Antwort von Dr. Wolfgang Griepentrog
Interim Manager, Inhaber PR- und Managementberatung WordsValues Griepentrog Kommunikationsmanagement Leichlingen

Abhängig von der Aufgabe und den spezifischen Rahmenbedingungen dauert ein Interim Mandat gewöhnlich von einigen Monaten bis hin zu mehreren Jahren (im Durchnschnitt 7 bis 12 Monate). Dabei sind in vielen Projekten auch mehrere Interim Manager gleichzeitig tätig.

Weitere Einblicke in das Interim Management als flexible und kostenattraktive Form der Kooperation und Vorteile dieser Dienstleitung insbesondere im Kommunikationsmanagement gibt es hier online im Whitepaper "Interim Management in Kommunikation und Marketing".

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